孙鹏 博士

管理哲学博士、工商管理学博士，思明国际商学院副院长，美国耶鲁大学、约翰霍普金斯大学访问学者，美国心理学会外籍研究员，加拿大心理学会研究员。科技部外国专家局认定的“外籍高端人才(A类)”，广东省人民政府认定的“广东省外籍高层次人才”，国家一级企业人力资源管理师，国家二级心理咨询师。

代表著作：Peng Sun, K. A. L. A. B. (2019). Identifying the Trust Relationship between Employers and Employees: In the Context of Chinese Organizations. International Journal of Control and Automation, 12(5), 51 - 62.

孙鹏 博士

管理哲学博士、工商管理学博士，思明国际商学院副院长，美国耶鲁大学、约翰霍普金斯大学访问学者，美国心理学会外籍研究员，加拿大心理学会研究员。科技部外国专家局认定的“外籍高端人才(A类)”，广东省人民政府认定的“广东省外籍高层次人才”，国家一级企业人力资源管理师，国家二级心理咨询师。

代表著作：Peng Sun, K. A. L. A. B. (2019). Identifying the Trust Relationship between Employers and Employees: In the Context of Chinese Organizations. International Journal of Control and Automation, 12(5), 51 - 62.